经理机构

1 公司经理的经营水平和经营能力要接受()。

A.监事会的监督

B.董事会的监督

C.职工的考核

D.股东会的考察

参考答案：B

参考解析：

本题考查公司经理的选任和解聘。

经理入选后，其经营水平和经营能力要接受实践检验，要通过述职、汇报和其他形式接受董事会的定期和随时监督。

2 拟定公司内部管理机构设置方案、制定公司的具体规章，属于公司中()的职权。

A.监事会

B.经理机构

C.董事会

D.股东会

参考答案：B

参考解析：

经理机构的职权包括：

①主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议;

②组织实施公司年度经营计划和投资方案;

③拟定公司内部管理机构设置方案;

④拟订公司的基本管理制度;

⑤制定公司的具体规章;

⑥提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;

⑦决定聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员;

⑧公司章程和董事会授予的其他职权。

由此可知，B项正确。

3 关于董事会和总经理的关系，我国的相关法律、法规作的规定有()。

A.总经理负责执行董事会决议，依照公司法和公司章程的规定行使职权

B.董事会根据总经理的提名或建议，聘任或解聘、考核和奖励副总经理、财务负责人

C.在公司执行性事务中实行总经理负责的领导体制

D.不兼任总经理的董事长不承担执行性事务

E.董事会不可将其职权范围内的有关具体事项有条件地授权总经理处理

参考答案：A,B,C,D

参考解析：

本题考查董事会和总经理的关系。

选项E错误，董事会可将其职权范围内的有关具体事项有条件地授权总经理处理。